Proposta foi apresentada ao sindicato e deve ser votada pelos trabalhadores nesta quarta-feira (10), durante uma assembleia.

Avibras prolonga layoff por mais cinco meses para 400 funcionários em Jacareí.

Claudio Vieira/Sindicato dos Metalúrgicos A Avibras apresentou uma nova proposta para o sindicato, sobre o pagamento dos salários atrasados dos trabalhadores da unidade de Jacareí (SP).

A proposta deve ser votada pelos funcionários durante uma assembleia nesta quarta-feira (10).

Segundo o Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos, os trabalhadores estão sem receber desde setembro de 2022.

O atraso foi pauta de reunião entre o sindicato e o vice-presidente do país, Geraldo Alckmin (PSB), nesta terça-feira (9).

De acordo com o sindicato, na reunião os líderes cobraram do governo uma solução para a situação dos trabalhadores, que estão sendo prejudicados pela falta do pagamento dos salários.

Avibras faz nova proposta para pagamento de salários Antes da reunião, a empresa fez uma nova proposta para quitar os pagamentos em atraso.

A empresa enviou uma carta de intenções e se apoiou em um futuro contrato com o Ministério da Defesa, para poder fazer os pagamentos.

A crise na empresa já dura mais de um ano.

Em março de 2022, a Avibras pediu recuperação judicial, alegando uma dívida de R$ 600 milhões.

O Jornal Vanguarda teve acesso a um ofício enviado pelo Exército em fevereiro deste ano para a direção da Avibras, no qual o chefe do estado-maior afirma ter a intenção de alocar recursos em projetos ou produtos desenvolvidos pela empresa, em um valor aproximado de R$ 216 milhões.

No entanto, o Exército reforçou na carta que era uma intenção condicionada a obtenção de créditos e a capacidade da empresa de honrar seus compromissos.

Os salários atrasados seriam pagos somente após o recebimento dos valores pelo contrato com o Ministério da Defesa.

Na proposta enviada ao sindicato, a Avibras afirma ainda que quer que pelo menos 100 trabalhadores voltem à fábrica para que a produção seja retomada.

Demissões e greve Em 18 de março de 2022, a empresa bélica Avibras demitiu cerca de 400 trabalhadores na fábrica em Jacareí.

Na época, o Sindicato dos Metalúrgicos informou que não houve nenhum comunicado prévio ou tentativa de negociação sobre medidas para evitar as demissões, como adoção de um layoff (suspensão de contratos), por exemplo.

A fábrica alegou que teve de adotar "ações de reestruturação organizacional da empresa, mantendo as atividades essenciais para o cumprimento dos compromissos contratuais assumidos junto aos seus clientes".

Ao mesmo tempo em que fez o corte, pediu à justiça a recuperação judicial alegando dívida de R$ 600 milhões.

A entidade recorreu à Justiça do Trabalho e conseguiu reverter o corte porque o juiz entender que não seria possível ter recuperação, se não havia força de trabalho na empresa.

Com a readmissão, a empresa colocou os funcionários em layoff.

No acordo, quem ganha até R$ 5,5 mil receberia 100% do salário líquido; quem ganha de R$ 5,5 mil a 8,5 mil ficaria com 90% do salário; quem ganhasse de R$ 8,5 mil a R$ 12,5 mil teria 80% do salário e acima 12,5 mil, ficaria com 70% do salário.

No dia 9 de setembro os trabalhadores da Avibras de Jacareí entraram em greve, reivindicando a garantia de estabilidade para todos os funcionários, pagamento dos salários atrasados e também para que a empresa adote um sistema de trabalho rotativo, no qual os grupos se revezem entre o layoff e o trabalho na fábrica.

No dia 22 de setembro, a Avibras prolongou o layoff por mais cinco meses para 420 funcionários em Jacareí.

No dia 1º de março, novamente a Avibras prolongou o layoff por mais cinco meses para 400 funcionários em Jacareí.

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Publicada por: RBSYS